成都市第一人民医院举行2017年新职工岗前培训
2017年7月19日,成都市第一人民医院开始了为期三天的新职工岗前培训。共有151名新员工参加了此次岗前培训,其中博士研究生25人,硕士研究生34人。本次培训分为集中培训和专业培训两部分,培训内容主要包括医院发展、战略规划、医院文化、规章制度、医德医风规范、专业知识讲座,医疗、护理技能培训等。
上午,岗前培训正式拉开序幕。大会由刘耀副院长主持,院领导班子出席了新职工见面会。
会上,徐荣华院长从医院发展概况、办院宗旨、管理理念、服务理念、业务特色等方面介绍了医院的基本情况和区位优势,并勉励新职工要不断自我完善、自我提升、自我革新,在医院发展壮大的宏伟蓝图进程中贡献自己的智慧和力量,在医院的历史长卷上谱写出爱与奉献的绚丽乐章。徐荣华院长对新职工提出了六点要求,一是讲政治,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;二是讲贡献,时刻牢记和心全意为人民服务的根本宗旨,真诚的付出;三是讲素质,注重道德修养,不断自我完善,提高自己的综合素质;四是讲团结,要有团队精神,做好角色定位,坚持相互协作、相互信任,做好医护沟通、医患沟通;五是讲学习。要增强“本领恐慌”意识,既要加强专业理论和临床实践学习,又要加强社会知识学习,在干中学,学中干,用心干、用情干,把工作当做事业干;六是讲廉洁。坚守廉洁自律的底线,明白干事规矩,把握权与责的关系,强化依法依纪用权的意识,严格要求自己,坚决做到法律红线不可逾越、法律底线不可触碰,清白做人、干净做事、坦荡从医。
培训期间,新职工还学习了成都市卫生计生委系统杜绝行业“潜规则”三十条、医德规范、行业纪律、医院规章制度、医德医风及医院缺陷管理等相关规定。培训结束后,全体新职工将进行岗前培训综合考试。